Franchise CENTURY 21
N°1 des agences immobilières dans le monde
L'essentiel de la Franchise CENTURY 21
La franchise CENTURY 21 est le N°1 des agences immobilières dans le monde. Rejoindre la franchise CENTURY 21, c'est devenir franchisé dans les métiers de l'immobilier : transaction, gestion locative, syndic de copropriété ou encore immobilier commercial. Demandez votre documentation et rejoignez l'aventure CENTURY 21 !
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Présentation de la Franchise CENTURY 21
N°1 des agences immobilières dans le monde, CENTURY 21 regroupe en France près de 941 agences et 7 022 professionnels qui interviennent sur tous les métiers de l'immobilier : transaction, gestion locative, syndic de copropriété ou encore immobilier commercial.
En rejoignant CENTURY 21, les franchisés bénéficient de la notoriété d'une enseigne qui compte plus de 20 112 agences dans 74 pays et territoires différents.
Conditions d'accès de la Franchise CENTURY 21
Apport personnel
50 000 €
Droit d'entrée
25 000 €
Investissement global
150 000 €
CA moyen à 2 ans
450 000 €
Création du réseau
1971
Implantation
941
Surface moyenne
80 m2
Durée du contrat
5 ans
Informations complémentaires sur la Franchise CENTURY 21
Redevance de fonctionnement
6% dégressif
Redevance de publicité
2%
Royalties
0%
Type de contrat
Franchise
Zone de chalandise
France
Historique de la Franchise CENTURY 21
En 1971, Century 21 s’est lancé dans la création de réseau de franchise en Amérique. Le réseau s’est agrandi rapidement en s’associant avec des professionnels indépendants, ambitieux et dynamiques. Au fil des années, il continue de se développer grâce à une stratégie régulièrement renouvelée.
En France, l’ouverture des premières agences immobilières sous enseigne Century 21 s’est déroulée en 1987.
En France, le réseau compte désormais près de 941 agences. D’où, il rassemble plus de 20 112 agences au total dans différents pays.
Profil du futur candidat à la Franchise CENTURY 21
Que vous souhaitiez créer votre agence immobilière, reprendre une existante ou affilier la vôtre, et que vous ayez ou non une expérience préalable dans l’immobilier, CENTURY 21 a conçu des parcours d’intégration dédiés, adaptés à chaque profil.
Pour les créateurs et repreneurs, le réseau propose une formation théorique et pratique préalable à l’ouverture de l’agence, complétée par un stage immersif en agence. Chaque projet bénéficie d’un accompagnement personnalisé à toutes les étapes clés : étude de marché, recherche de locaux, financement, élaboration du business plan et préparation opérationnelle. Une fois l’agence lancée, un programme de suivi structuré est mis en place avec des consultants dédiés à l’intégration, incluant des rendez-vous réguliers en pré-ouverture et post-ouverture, au minimum durant la première année, à raison d’un échange mensuel.
Pour les affiliés, CENTURY 21 prévoit un dispositif spécifique comprenant la formation du dirigeant et de ses collaborateurs aux outils managériaux et commerciaux du réseau, un programme de suivi et de conseil assuré par des consultants dédiés, ainsi que des rencontres mensuelles post-intégration. L’intégration du dirigeant au groupement local des agences CENTURY 21 favorise par ailleurs les échanges, le partage d’expérience et la dynamique collective du réseau.
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Photos de la Franchise CENTURY 21
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Actualités de la Franchise CENTURY 21
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Interviews de la Franchise CENTURY 21
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Vidéos de la Franchise CENTURY 21
CENTURY 21
Céline Jacques dirigeante de l'agence CENTURY 21 à Saint-dié-des-Vosges
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