Franchise Auriga
L'essentiel de la Franchise Auriga
La franchise Auriga est un partenariat spécialisé en formation PME PMI et en conseil management. Rejoindre la franchise Auriga, c'est devenir franchisé formateur. Découvrez la présentation complète de la franchise Auriga et demandez une documentation gratuite sur Choisir Sa Franchise.
-
Présentation de la Franchise Auriga
Précisions sur les conditions d'accès :
- Droits d’entrée (Montant HT) : nous sommes un groupe de consultants partenaires; ce n'est pas une franchise au vrai sens du terme; c'est un partenariat.
- Apport personnel : 10 000 à 20 000 € pour financer en formation initiale et le fonds de roulement initial
- Surface moyenne d’un point de vente : Local commercial non nécessaire au démarrage. Ensuite un bureau suffit
- Durée du contrat : à partir d’une année
PRESENTATION
AURIGA a été créée en 1988, par quatre consultants dont moi (Alain BREMOND).
Très vite la notion de partenariat s'est imposée à nous. Nous avons trouvé cette façon préférentielle de nous développer car elle permet une synergie importante entre ses membres avec des frais généraux très bas. Très vite il est apparu nécessaire de transférer notre expérience aux nouveaux arrivants : c'est la formation initiale.
Elle permet d'accéder immédiatement à un très grand professionnalisme qui ouvre les portes du marché. Ensuite le nouvel arrivant va jouer sur une synergie du groupe en termes d'échanges de clientèle, de travaux en communs etc. Depuis 1996 la démarche qualité a stabilisé nos méthodes à un très haut niveau de professionnalisme.
Le consultant formateur qui démarre avec notre aide, va trouver immédiatement des ressources qui n'existent que dans de grands cabinets.
Mais il sera totalement autonome et indépendant dans la gestion du cabinet.
La liberté étant une deuxième grande valeur, après le professionnalisme, chez AURIGA.
NOTRE MARCHÉ :
DEPUIS PLUS DE 30 ANS MOI-MÊME ET AURIGA TRAVAILLONS SUR LE MARCHÉ DES PME.
Nous connaissons très bien les besoins des chefs d'entreprises de ce secteur, et nous méthodes sont totalement adaptées à leurs contraintes : petite taille, manque de temps, manque de moyens financiers etc.
Le nouveau partenaire AURIGA comprendra très vite comment il peut améliorer son comportement commercial et ses techniques de vente pour s'implanter sur ce marché très prometteur.
Il pourra ensuite développer son cabinet en utilisant toutes les ressources AURIGA.
En résumé : professionnalisme et liberté de travail : le succès partagé.
LE PLUS : AURIGA est très certainement le plus ancien réseau fédérant des consultants et des formateurs en activité aujourd'hui. C'est un gage de sérieux et de professionnalisme.
Conditions d'accès de la Franchise Auriga
Apport personnel
10 000 €
Droit d'entrée
0 €
Investissement global
10000 à 20000 €
CA moyen à 2 ans
N.C
Création du réseau
1990
Implantation
19
Surface moyenne
0 m2
Durée du contrat
1 ans
Informations complémentaires sur la Franchise Auriga
Redevance de fonctionnement
Aucune
Redevance de publicité
Aucune
Royalties
Aucun
Type de contrat
Partenariat
Zone de chalandise
Département
Historique de la Franchise Auriga
- AURIGA a été créée en 1988, par quatre consultants dont moi (Alain Bremond). Très vite la notion de partenariat s'est imposée à nous. Nous avons trouvé cette façon préférentielle de nous développer car elle permet une synergie importante entre ses membres avec des frais généraux très bas.
- Après une croissance progressive de l'activité, le groupe AURIGA se stabilise autour d'une vingtaine de membres, ce qui permet de garder une taille humaine et effectivement efficace.
- Depuis une dizaine d'années le groupe AURIGA possède un ensemble de partenaires externes périphériques assureurs, avocat d'affaires, experts-comptables etc.
Profil du candidat à la Franchise Auriga
Profil du futur Aurige*
Axe de vie
- La quarantaine (à 10 ans près ! ! !)
- Ayant un fort besoin de se réaliser de manière autonome
- Dans un cadre de liberté et de responsabilité maitrisée
- Ayant le besoin de mener a bien son projet jusqu'au bout ("tenir le début et la fin" est une expression qui revient souvent).
- Il est souvent en "rupture" (famille, zone géographique, professionnellehellip;..)
- Il aspire a plus de simplicité "ras le bol de la réunionnite, des déplacementshellip;hellip;"
Quelques points forts a développer ou a posséder initialement :
- Curiosité intellectuelle
- Être plutôt polychrone (faculté de mener plusieurs activités en même temps)
- Flexibilité du comportement et des idées
- Avoir la capacité a "voir loin"
- Avoir la capacité a accepter la remise en cause
- Être tenace et persévérant
- Être joueur
- Aimer le terrain
- Être pragmatique
* : "aurige" : c'était le coach des cavaliers grecs et romains dans les cirques.
Actuellement : consultant ou formateur en management membre du groupe Auriga.
-
Photos de la Franchise Auriga
-
Actualités de la Franchise Auriga
Aucune actualité publiée pour cette franchise
-
Interviews de la Franchise Auriga
Aucune interview publiée pour cette franchise
-
Vidéos de la Franchise Auriga
Aucune vidéo publiée pour cette franchise